一、制定符合学院实际的后勤工作发展规划和年度预算，做好后勤经费的使用管理和工作总结。

二、负责 后勤职工的思想教育和培训工作。

三、负责学院基建工程工作。

四、负责学院房地产产权管理，做好房改和能源（水、电）的规划、使用和管理工作。

五、负责学院公房及附属设施、设备维修计划的制定、预算及工程招标工作。

六、代表学院与后勤服务集团订立合同。

七、负责后勤服务集团执行合同的检查、监督工作。

八、负责协调和处理与后勤事务相关的上级或有关单位的工作关系。